انتقل إلى المحتوى

فترة الاختبار في عقد الشغل

موثق آخر تحقق: 5 أكتوبر 2026

في العقد غير المحدد المدة، فترة الاختبار ثلاثة أشهر للأطر وأشباههم، شهر ونصف للمستخدمين، وخمسة عشر يومًا للعمال، ويمكن تجديدها مرة واحدة، حسب المادة 14 من مدونة الشغل.

الجهةمدونة الشغل
لمن؟الأجراء الجدد
التكلفةراجع المصدر الرسمي
الطريقةفي الوكالة
الانتقال إلى الموقع الرسمي

ستنتقل إلى sgg.gov.ma · ijob الخدمات دليل مستقل وليس موقعًا حكوميًا

الشروط

  • ثلاثة أشهر للأطر وأشباههم
  • شهر ونصف للمستخدمين
  • خمسة عشر يومًا للعمال
  • يمكن تجديد فترة الاختبار مرة واحدة
  • للعقود المحددة المدة مدد قصوى مختلفة تحددها المادة نفسها

الخطوات

  1. اقرأ بند فترة الاختبار في عقدك
    وقارنه بالمدد القانونية حسب فئتك
  2. احتفظ بنسخة من العقد
    وبما يثبت تاريخ التحاقك
  3. إذا تجاوزت الفترة المدة القانونية
    استفسر لدى مفتشية الشغل

التكلفة وأين يتم الإجراء

التكلفةراجع المصدر الرسمي
أين؟عقد الشغل

أسئلة شائعة

هل يمكن إنهاء العقد خلال فترة الاختبار؟

نعم، ولمن قضى مدة في الشغل أجل إخطار تحدده المادة نفسها، ما لم يرتكب خطأ جسيمًا.

هل تُجدَّد فترة الاختبار أكثر من مرة؟

لا، يمكن تجديدها مرة واحدة.

هل أُصرَّح في CNSS خلال فترة الاختبار؟

التصريح بالأجراء لدى CNSS إجباري منذ بداية الشغل.

المصدر الرسمي

الأمانة العامة للحكومة: مدونة الشغل (القانون 65.99)

آخر تحقق: 5 أكتوبر 2026 · المراجعة القادمة: 3 يناير 2027

الانتقال إلى الموقع الرسمي

ijob الخدمات دليل مستقل وليس موقعًا حكوميًا

وجدت معلومة غير صحيحة؟

الإجراءات تتغير. بلاغك يساعدنا على تصحيح الصفحة بسرعة، ولا يحتاج تسجيلًا.

إجراءات مرتبطة

مفيد لك من iJob

بلّغ عن خطأ

في: فترة الاختبار في عقد الشغل

ما المعلومة غير الصحيحة؟

لا نطلب اسمك ولا بريدك. نراجع كل بلاغ من المصدر الرسمي قبل أي تعديل على الصفحة.